誰(shuí)是聯(lián)想投資總裁朱立南最想扮演的電影人物?
不是《教父》中呼風(fēng)喚雨的黑幫老大,而是《讓子彈飛》中的土匪張麻子。朱的選擇只有一個(gè)原因:“站著把錢(qián)掙了。”
在以回報(bào)率為王的中國(guó)投資界,朱立南這個(gè)鮮少拋頭露面、又講究做事品格的“張麻子”并不是最被外界追捧的投資家,卻是一個(gè)值得尊敬的人物。他是中國(guó)風(fēng)險(xiǎn)投資(VC)行業(yè)最早的試水者之一,更在過(guò)去10年將聯(lián)想投資打造成標(biāo)桿—現(xiàn)在,聯(lián)想投資管理著共計(jì)60多億元人民幣的資金,擁有四支美元基金和一支人民幣基金,投資回報(bào)率在業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先水平。一個(gè)可資佐證的數(shù)據(jù)是,在China Venture剛剛公布的2010風(fēng)險(xiǎn)投資評(píng)比中,聯(lián)想投資是唯一一家在“年化收益率”和“投資回報(bào)率”兩個(gè)指標(biāo)均為滿分的公司,同時(shí)還是“僅有的連續(xù)3年在榜單上位居前5的兩家VC機(jī)構(gòu)之一”。
某種程度上,朱立南和聯(lián)想投資的經(jīng)歷也是中國(guó)本土VC成長(zhǎng)史的一個(gè)縮影。
在資金和投資幾近泛濫的今天,聯(lián)想投資當(dāng)年因?yàn)槿狈?jīng)驗(yàn)和歷史記錄而艱難籌資的種種故事,聽(tīng)上去像遙不可及的“憶苦思甜”。他們出身制造業(yè)的聯(lián)想系,剛剛成立即遭遇互聯(lián)網(wǎng)泡沫破裂后的市場(chǎng)蕭條。隨后的一段時(shí)間里,又面臨著外資VC在2005年后大舉進(jìn)入和本土VC雨后春筍般涌現(xiàn)所帶來(lái)的激烈競(jìng)爭(zhēng)。如今,穩(wěn)居第一梯隊(duì)的聯(lián)想投資涉獵領(lǐng)域已從最初專注的泛IT領(lǐng)域延伸到從TMT到傳統(tǒng)的各個(gè)行業(yè),投資對(duì)象也從海歸派和高校學(xué)生發(fā)展到各種背景的實(shí)業(yè)家和草根創(chuàng)業(yè)家。
現(xiàn)在,提及聯(lián)想投資,無(wú)論投資界還是企業(yè)圈,與之打過(guò)交道者都樂(lè)于給出好評(píng)。事實(shí)上,中國(guó)很少有VC像聯(lián)想投資一樣,已完成了一個(gè)8至10年的基金周期,這使得對(duì)其成績(jī)做完整評(píng)價(jià)成為可能。首次面對(duì)媒體做10年回顧的朱立南對(duì)《環(huán)球企業(yè)家》總結(jié)出兩句話:超出預(yù)期;還可以更好。
朱立南并不后悔過(guò)去10年做出的任何一個(gè)決定—“我寧愿有時(shí)讓他們犯錯(cuò)誤,然后大家一起總結(jié)。如果一個(gè)組織里什么事都由我來(lái)推動(dòng),肯定會(huì)有問(wèn)題”—只是遺憾不可避免。他主動(dòng)放棄過(guò)更多“中國(guó)特色”的投資機(jī)會(huì),尤其是趕在上市前進(jìn)入能賺快錢(qián)的項(xiàng)目。朱承認(rèn)這些都是特殊窗口期的賺錢(qián)機(jī)會(huì),也是一種方法,但他坦承自己不是喜歡“踩著紅線去抓一些機(jī)會(huì)的人”,他強(qiáng)調(diào)自律,又自嘲對(duì)品格的追求是“知識(shí)分子的臭矯情”。這些自然會(huì)影響聯(lián)想投資發(fā)揮“中國(guó)式創(chuàng)造力”,但也正是業(yè)績(jī)數(shù)字之外他和聯(lián)想投資讓人尊敬的地方。
真正的問(wèn)題在于,偏于穩(wěn)健的聯(lián)想投資如何在喧鬧蕪雜的投資界變得更具創(chuàng)造性和進(jìn)攻性。如朱立南所言:“我們賺了不少錢(qián),也有一般意義上的明星項(xiàng)目,但目前還沒(méi)有投出一家真正偉大的公司。這就是第二個(gè)10年聯(lián)想投資要研究的。”
投資家的煉成
“J曲線”是投資界都很熟悉的術(shù)語(yǔ),指企業(yè)獲得VC投資后,運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)先下降再回升至高點(diǎn)的成長(zhǎng)過(guò)程。事實(shí)上,這也是對(duì)聯(lián)想投資10年經(jīng)歷的最恰當(dāng)描述。
最艱難的時(shí)候是2003和2004年,那時(shí)來(lái)自母公司聯(lián)想控股的一期基金3500萬(wàn)美元已經(jīng)投出去,二期基金剛剛很艱難地募到錢(qián),不但一個(gè)退出項(xiàng)目都沒(méi)有,甚至好幾個(gè)被投企業(yè)跌入谷底。朱立南奔波于歐美市場(chǎng)募集二、三期資金時(shí),苦于沒(méi)有實(shí)質(zhì)性的成功記錄能展現(xiàn)給潛在有限合伙人(LP)以取得對(duì)方信任,進(jìn)展艱難。當(dāng)年他在慕尼黑募資時(shí),人生地不熟,都是提前一天去約定地點(diǎn)踩點(diǎn),以保證第二天能按時(shí)到達(dá)會(huì)議地點(diǎn)。即便如此,直到談完了,“都不敢問(wèn)對(duì)方能給我們投多少錢(qián)。”
轉(zhuǎn)折發(fā)生在2004年。當(dāng)年5月,中訊軟件在香港主板上市;8月,卓越網(wǎng)被出售給亞馬遜,換得13倍回報(bào)。那時(shí),朱立南才長(zhǎng)舒一口氣—盡管,從絕對(duì)回報(bào)來(lái)說(shuō),這兩個(gè)項(xiàng)目的退出時(shí)點(diǎn)和方式都算不得完美,但“正處于低谷的聯(lián)想投資團(tuán)隊(duì)最需要的是正向鼓勵(lì),這是我必須從一個(gè)組織的角度、一個(gè)公司的管理者角度去考慮的問(wèn)題。”自此,聯(lián)想投資從低點(diǎn)邁進(jìn)爬坡期。
現(xiàn)在,很多LP都是主動(dòng)來(lái)北京,到聯(lián)想投資的辦公室面談,而朱立南在談完之后也會(huì)跟對(duì)方說(shuō)能給他們的“最小額度是多少”,因?yàn)橄脒M(jìn)來(lái)的錢(qián)實(shí)在太多。比如,2008年完成的規(guī)模為3.5億美金的第四期基金募集,實(shí)際有近10億美元資金希望進(jìn)來(lái)。
回過(guò)頭看,艱難時(shí)刻正是歷練聯(lián)想投資耐心、韌性和自我認(rèn)知的關(guān)鍵時(shí)刻—如果一開(kāi)始就通過(guò)上市前的晚期項(xiàng)目賺到很多錢(qián),剛開(kāi)始做投資、還沒(méi)摸到門(mén)道的團(tuán)隊(duì)會(huì)覺(jué)得賺錢(qián)太容易,進(jìn)而以為自己無(wú)所不能。但在那段低谷期,投資團(tuán)隊(duì)無(wú)比焦慮,火氣特別大。
一期基金出現(xiàn)了3個(gè)清盤(pán)案例,后來(lái)都成為反復(fù)分析復(fù)盤(pán)的寶貴經(jīng)驗(yàn),并保存在聯(lián)想投資的內(nèi)部知識(shí)管理平臺(tái)中,所有員工都可以查閱:一家做電子支付的公司敗于產(chǎn)業(yè)大背景還不成熟,其余兩家的問(wèn)題更多出在人和事本身。比如創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)是海歸,并沒(méi)有真正想清楚是否在中國(guó)長(zhǎng)期發(fā)展,同時(shí)受遠(yuǎn)在美國(guó)的家庭的牽絆,一遇到困難就想退縮。這使得后來(lái)再投資海歸創(chuàng)業(yè)者時(shí),聯(lián)想投資都會(huì)對(duì)創(chuàng)業(yè)者的方方面面做綜合考量。
“企業(yè)失敗的原因有時(shí)很簡(jiǎn)單、有時(shí)是綜合因素造成的、有時(shí)因?yàn)槿瞬缓线m、有時(shí)因?yàn)槭卤旧?。這樣一個(gè)個(gè)問(wèn)題攤開(kāi)來(lái)分析真的很有用。”朱立南對(duì)《環(huán)球企業(yè)家》說(shuō)。決策過(guò)程中,可能有10個(gè)贊成原因、10個(gè)反對(duì)原因,但需要的只是一個(gè)“YES OR NO”的判斷。復(fù)盤(pán)幫助聯(lián)想投資遇到新問(wèn)題時(shí)以更廣闊的角度思考,找出最重要的關(guān)鍵因素,并最終形成“事為先、人為重”的方法論。
早年朱立南會(huì)與所有被投企業(yè)的CEO溝通,卓越時(shí)代的陳年即是其中之一。據(jù)朱回憶,文學(xué)氣質(zhì)濃厚的陳第一次見(jiàn)面就會(huì)問(wèn)“人活著為什么”這樣的終極問(wèn)題。但他很快發(fā)現(xiàn)陳年雖不是商人出身,這種細(xì)膩和敏感用于商業(yè)卻會(huì)有很大價(jià)值:“這種對(duì)終極問(wèn)題的思考令陳年對(duì)商業(yè)細(xì)節(jié)的把握和判斷比其他人抓得更細(xì)致。”
對(duì)陳年價(jià)值的發(fā)掘很大程度上是在朱與陳兩人的日常交往中完成的。陳年對(duì)《環(huán)球企業(yè)家》憶起他們當(dāng)年經(jīng)常在一起喝酒。朱立南會(huì)跟陳年分享自己的經(jīng)歷,比如當(dāng)年自己創(chuàng)業(yè)時(shí)的最低谷,欠別人很多錢(qián),拼命想辦法還清。這樣的經(jīng)歷讓朱真正認(rèn)識(shí)到商業(yè)、社會(huì)和人:“你贏和輸?shù)臅r(shí)候,周遭的變化,比商業(yè)模式什么的更刻骨銘心。”當(dāng)時(shí)還沒(méi)有在企業(yè)中真正做過(guò)的陳年受此影響很大,直到現(xiàn)在他還很敬重“有承擔(dān)、有決斷”的朱立南。
創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷讓朱立南更理解創(chuàng)業(yè)者的心態(tài)和焦慮、對(duì)投資者可能的恐懼,以及內(nèi)心的不同追求。他強(qiáng)調(diào)投資者和被投企業(yè)要建立起相互信任的平等對(duì)話體系。“我可能會(huì)跟他說(shuō)這不是你最需要做的事、我的認(rèn)識(shí)是什么,但一定要雙方達(dá)成一致才正式開(kāi)始做。即便創(chuàng)業(yè)者的想法不可理喻、投資者有權(quán)力否決,也要想清楚這樣做的后果是什么、值不值得、有沒(méi)有更好的方法影響他,比如事后復(fù)盤(pán)。”朱立南對(duì)本刊說(shuō)。“你一定要知道你是靠他成功的,他的感受和情緒遠(yuǎn)比你自己爽不爽重要得多。特別不能對(duì)創(chuàng)業(yè)者頤指氣使,要克制。”對(duì)創(chuàng)業(yè)者的尊重使聯(lián)想投資贏得了創(chuàng)業(yè)者們的極大信任。
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同時(shí),無(wú)論是朱立南的個(gè)人經(jīng)歷還是聯(lián)想系起家的聯(lián)想集團(tuán)20多年歷史,都促使聯(lián)想投資從一開(kāi)始就將為被投企業(yè)提供增值服務(wù)作為核心競(jìng)爭(zhēng)力之一。目前的局面是,所有VC都會(huì)將這作為自己的賣點(diǎn),但真正像聯(lián)想投資這樣做到極致的并不多。“他們確實(shí)是在一點(diǎn)一點(diǎn)地很實(shí)在地幫助企業(yè),而不只是說(shuō)說(shuō)就算了。”與聯(lián)想投資做過(guò)多次交易的華興資本創(chuàng)始人包凡對(duì)本刊表示。
更重要的是,聯(lián)想集團(tuán)20多年的產(chǎn)業(yè)背景和歷史經(jīng)驗(yàn),已累積出“建班子、定戰(zhàn)略、帶隊(duì)伍”等一整套可被復(fù)制的企業(yè)管理一般規(guī)律,這是聯(lián)想投資不同于其他VC的獨(dú)特之處。他們的人員編制可能是投資公司中最多的,就是因?yàn)閮?nèi)部設(shè)有專門(mén)的管理、法律和財(cái)務(wù)顧問(wèn)體系,協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)幫助被投企業(yè)建立起需要的能力。
“每家企業(yè)情況都不一樣,提供的增值服務(wù)就必須是定制化的,而不是通用公式的模塊化。這就像中醫(yī)治療,每個(gè)藥方都不一樣,治好了本,標(biāo)自然而言就解決了。”聯(lián)想投資首席管理顧問(wèn)王建慶對(duì)本刊說(shuō)。她已在聯(lián)想工作了15年,深諳聯(lián)想的管理文化精髓。拉夏貝爾創(chuàng)始人邢加興就對(duì)本刊表示,被投企業(yè)對(duì)王建慶的“爭(zhēng)奪”十分激烈,每次請(qǐng)她去公司講課都要提前很久預(yù)約。
其被投企業(yè)之一康龍化成的CEO婁柏良也對(duì)《環(huán)球企業(yè)家》表示,因?yàn)槁?lián)想投資熟諳制造業(yè),當(dāng)他們遇到重大問(wèn)題都會(huì)先和聯(lián)想投資溝通,再請(qǐng)后者作為自己的代表去和其他投資者溝通。
抓住風(fēng)險(xiǎn)
走出“J曲線”低點(diǎn)后,朱立南的最大挑戰(zhàn)之一,是將聯(lián)想投資從脫胎的制造業(yè)文化轉(zhuǎn)變成投資業(yè)文化。
2001年聯(lián)想投資正式成立后的首場(chǎng)誓師大會(huì),朱的演講題目就是《我們需要改變什么》。幾萬(wàn)人的聯(lián)想集團(tuán)是科層制,講究上情下達(dá)、令行禁止,但幾十個(gè)人規(guī)模的投資公司是合伙制,需要更多的是自我驅(qū)動(dòng),每個(gè)人都得自行決策并為之負(fù)責(zé)。朱立南必須將螺絲釘變成發(fā)動(dòng)機(jī),且讓發(fā)動(dòng)機(jī)朝同一個(gè)方向運(yùn)轉(zhuǎn)。
以項(xiàng)目決策時(shí)發(fā)表意見(jiàn)的順序?yàn)槔?,剛開(kāi)始時(shí)隨便誰(shuí)先發(fā)表意見(jiàn)都行。但朱很快發(fā)現(xiàn),盡管他的決策權(quán)和其他人一樣,并無(wú)一票肯定權(quán)或否定權(quán),但他先表態(tài)還是不可避免地影響到結(jié)果。于是流程幾經(jīng)調(diào)整,最終實(shí)現(xiàn)了他個(gè)人對(duì)投資決策的影響降到盡可能最小的目標(biāo)。
某種程度上,謹(jǐn)慎是聯(lián)想投資的天性。它脫胎而生的聯(lián)想長(zhǎng)期以來(lái)做的是“從10%毛利中賺2%凈利”的辛苦生意,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)極其敏感,而聯(lián)想投資第一批人幾乎全部來(lái)自聯(lián)想。雖然柳傳志在交給朱立南第一筆3500萬(wàn)美元時(shí)說(shuō)這是“交學(xué)費(fèi)”,但誰(shuí)也不敢讓聯(lián)想攢了10年的利潤(rùn)就這么付諸東流。再加上朱立南對(duì)一些機(jī)會(huì)主義和踩紅線做法的摒棄,聯(lián)想投資的謹(jǐn)慎不足為奇。
對(duì)此,朱立南已開(kāi)始反思如何提高作為一家風(fēng)險(xiǎn)投資公司的風(fēng)險(xiǎn)閾值,以便抓住一些風(fēng)險(xiǎn)高、回報(bào)可能也很高的項(xiàng)目。比如,聯(lián)想投資錯(cuò)過(guò)了當(dāng)下移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的熱門(mén)公司之一UCWEB。它的現(xiàn)任CEO俞永福當(dāng)年就在聯(lián)想投資工作,力主投資這家公司,朱立南也支持投資,但項(xiàng)目最終未能通過(guò)。
“對(duì)風(fēng)險(xiǎn)投資來(lái)說(shuō),不能念念不忘‘我錯(cuò)過(guò)了什么’,而要看‘我抓住了什么’。另一方面,基金規(guī)模還不是很大時(shí),我必須對(duì)項(xiàng)目間的風(fēng)險(xiǎn)程度有一個(gè)均衡匹配。”朱立南理解當(dāng)時(shí)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的謹(jǐn)慎:瀏覽器的前景國(guó)內(nèi)外均無(wú)公司證明過(guò),很難看清;要不是當(dāng)時(shí)俞永福出走,擔(dān)任UCWEB CEO,并引入雷軍投資,誰(shuí)也沒(méi)法說(shuō)清它現(xiàn)在能否成長(zhǎng)到估值幾億美元。
直到現(xiàn)在,朱立南認(rèn)為聯(lián)想投資的風(fēng)險(xiǎn)承受能力還是不夠:“要把風(fēng)險(xiǎn)閾值提高,敢于在看好的單個(gè)早期項(xiàng)目上投大錢(qián)。”身為精于企業(yè)文化建設(shè)的聯(lián)想人,朱自然知道改變一個(gè)組織的文化過(guò)程之漫長(zhǎng)和艱難,但他相信隨著整體基金的成功和能力的提升,聯(lián)想投資的膽子會(huì)越來(lái)越大:“2001年投科大訊飛的300萬(wàn)美元,就用掉了一期基金的10%。將來(lái)如果有10億美元,即便投1000萬(wàn)美元也只是1%,這樣相對(duì)風(fēng)險(xiǎn)承受能力就強(qiáng)很多。”
從第四期基金開(kāi)始,聯(lián)想投資修改了決策機(jī)制。目的就是在能承受的范圍內(nèi)鼓勵(lì)承擔(dān)更大風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),投資方法也有一些改變。以前,他們希望被投企業(yè)多少有一定收入,但現(xiàn)在沒(méi)有收入的,只要感覺(jué)項(xiàng)目和團(tuán)隊(duì)不錯(cuò)也會(huì)考慮嘗試。面對(duì)這樣的項(xiàng)目,聯(lián)想投資會(huì)在第一輪融資時(shí)就進(jìn)入,如果后續(xù)表現(xiàn)不錯(cuò)、前景更清晰,就會(huì)加大投資。這是激進(jìn)和保守之間的折中—雖然一輪輪進(jìn)入會(huì)使投資成本提高,但這樣做能在抓住機(jī)會(huì)的同時(shí),避免一次投入很多資金帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)?,F(xiàn)在,聯(lián)想投資每期基金中都有固定數(shù)額留給極早期項(xiàng)目。
下一個(gè)10年
在風(fēng)起云涌的投資圈,朱立南有自己的偏執(zhí)。他真正贊賞的投資風(fēng)格是從第一輪就進(jìn)入,一直投到最后上市,并在此過(guò)程中幫助被投企業(yè)成長(zhǎng)為行業(yè)翹楚??拼笥嶏w就是這樣的案例,聯(lián)想投資從2001年第一次進(jìn)入到2008年上市退出,前后堅(jiān)持了7年,最終賺到50倍。
有報(bào)道稱,1997年柳傳志說(shuō)服朱立南回聯(lián)想時(shí),講了這樣一句話:“朱立南你不太適合自己做公司,因?yàn)槟阗嶅X(qián)的欲望不夠強(qiáng)烈。”對(duì)朱而言,“富而有道”永遠(yuǎn)比財(cái)富本身更重要。他也從來(lái)不將聯(lián)想投資當(dāng)作一期又一期、只需要賺到足夠的錢(qián)即可交差的基金來(lái)管理,而是看重它能否成為投資界里受人尊敬的百年老店。
現(xiàn)在,隨著聯(lián)想投資的壯大,“聯(lián)想”色彩逐漸淡化。一期美元基金3500萬(wàn)全部來(lái)自聯(lián)想控股,到四期基金中聯(lián)想控股資金已不到50%。與此類似,聯(lián)想投資的投資領(lǐng)域也在10年間從泛IT擴(kuò)展到消費(fèi)、醫(yī)療、服務(wù)、清潔能源等多個(gè)行業(yè),并從單純以創(chuàng)新為主題的早期投資延伸到成長(zhǎng)期投資(growth capital)。這種擴(kuò)張是聯(lián)想投資成長(zhǎng)的自然結(jié)果。比如,IT業(yè)中的軟件外包只要橫向展開(kāi)就變成更豐富的專業(yè)服務(wù)行業(yè),醫(yī)藥外包(CRO)、獨(dú)立醫(yī)藥實(shí)驗(yàn)室等投資機(jī)會(huì)便進(jìn)入視線。且隨著基金規(guī)模的擴(kuò)大,必然需要挖掘更多領(lǐng)域的機(jī)會(huì)。
作為投資家,朱立南從不迷信明星投資人和明星項(xiàng)目。“聯(lián)想投資的每個(gè)董事總經(jīng)理都應(yīng)該是投出好項(xiàng)目的明星、都能制定出細(xì)分領(lǐng)域的投資戰(zhàn)略、都有能力募集資金,否則就不是合格的合伙人。”如果說(shuō)早期聯(lián)想投資做項(xiàng)目還需要靠聯(lián)想品牌和個(gè)別已樹(shù)立行業(yè)聲名的同事,隨著組織的成熟,投資業(yè)績(jī)的優(yōu)秀表現(xiàn),“聯(lián)想投資”的品牌則越來(lái)越被凸顯出來(lái)。
“在硅谷,一個(gè)創(chuàng)業(yè)者感到光榮,是因?yàn)镵PCB或紅杉投了他,而不是因?yàn)閬?lái)和你談的人是約翰?杜爾或邁克?莫瑞茨。”某種程度上,朱立南希望聯(lián)想投資成為風(fēng)險(xiǎn)投資領(lǐng)域的高盛—它的每個(gè)CEO都是華爾街風(fēng)云人物,但現(xiàn)在,人們更多知道的是高盛這個(gè)品牌,而非它的某一任CEO?,F(xiàn)在,朱正在研讀的書(shū)就是講述高盛合伙制的《Partnership》。
上市或走出國(guó)門(mén)等宏大命題不是聯(lián)想投資現(xiàn)階段需要思考的。朱立南為下一個(gè)10年設(shè)立的主題,是站在中國(guó)VC第一梯隊(duì),并在中國(guó)機(jī)會(huì)下投出一家偉大公司:“我的愿景是10年后提到中國(guó)投資界,所有人都會(huì)說(shuō)聯(lián)想投資是最好的公司之一。如果能在這個(gè)過(guò)程中投出一些偉大的公司,那是三生有幸,是這輩子做VC最大的幸福。”不過(guò),管理3500萬(wàn)美元和3.5億美元、甚至十億美元級(jí)別的基金絕對(duì)不同。美國(guó)頂級(jí)VC的成功并不在于獲得一兩次超高額回報(bào),而是幾十年都能保持穩(wěn)定的高水準(zhǔn)。
對(duì)朱立南個(gè)人而言,過(guò)去10年是非常享受的10年。投資是他既喜歡又擅長(zhǎng)的工作,可以讓不喜歡拋頭露面的他隱藏在幕后,靠與人建立起的深度信任和理解賺錢(qián)。但接下來(lái)的10年,他的角色注定更加復(fù)雜。一個(gè)始終要記住的關(guān)鍵是,聯(lián)想投資屬于聯(lián)想系。它的成立打響了聯(lián)想系在投資領(lǐng)域的“南昌起義第一槍”,并為后來(lái)專注私募股權(quán)投資(PE)的弘毅投資的成立奠定了基礎(chǔ)。聯(lián)想投資和弘毅投資的貢獻(xiàn)不僅在于為聯(lián)想系帶來(lái)豐厚利潤(rùn),也在于讓聯(lián)想控股變成更多元化的控股平臺(tái),為其日后的上市提供從業(yè)績(jī)到品牌的全方位支持。
聯(lián)想控股的目標(biāo)是2014至2016年間在香港實(shí)現(xiàn)整體上市,并保證最少連續(xù)3年利潤(rùn)增長(zhǎng)30%以上。以聯(lián)想系規(guī)模論,這是一個(gè)宏大的計(jì)劃。當(dāng)年聯(lián)想分拆時(shí),朱立南就在其中扮演了關(guān)鍵的協(xié)調(diào)角色,可以想見(jiàn),聯(lián)想控股上市過(guò)程中,柳傳志少不了倚重這個(gè)他最信任的人。
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