小企業(yè)信貸有小九九

2009-12-10 00:19:38      劉立新

  訪泰隆商業(yè)銀行風(fēng)險管理部總經(jīng)理元志衛(wèi)

  Credit business for small enterprises intrigues petty shrewdness

  文/本刊記者 劉立新

  一邊是小企業(yè)融資難連連叫苦,一邊是銀行嫌貧愛富“傍大款”——但有一家銀行卻反其道行之,致力于中小企業(yè)貸款工作且一做就是10六七年,不良率始終控制在1%以內(nèi),如此閃亮的“成績單”足以令國內(nèi)同行羨艷。這就是偏于一隅、卻大名鼎鼎的浙江泰隆商業(yè)銀行。

  憑著專業(yè)化運(yùn)營小企業(yè)信貸,浙江泰隆商業(yè)銀行“玩轉(zhuǎn)”小企業(yè)信貸并做得有聲有色。跟小企業(yè)信貸打交道十多年的元志衛(wèi)深諳小企業(yè)信貸的“小九九” ,作為泰隆商業(yè)銀行風(fēng)險管理部總經(jīng)理,他每天考慮最多的就是“如何防范風(fēng)險,如何控制不良貸款率,如何更好地為小企業(yè)服務(wù)” 。

  銀行主動改變適應(yīng)小企業(yè)先天不足

  泰隆商業(yè)銀行在小企業(yè)信貸方面的專注緣于建行初期。因?yàn)槭敲駹I銀行,這樣一家城市信用社,大眾對銀行認(rèn)可度自然低于大型銀行。在這種情況下,泰隆商業(yè)銀行將自己定義為“小企業(yè)的成長伙伴”,這既有無奈的歷史原因,也是主動選擇的結(jié)果,十多年專注于小企業(yè)信貸領(lǐng)域,使得泰隆銀行收獲頗豐。

  元志衛(wèi)告訴記者,“小企業(yè)貸款是永恒的,因?yàn)槠髽I(yè)結(jié)構(gòu)就是一個金字塔結(jié)構(gòu),大部分小企業(yè)是金字塔基。我們就專注于這個群體” 。

  小企業(yè)信貸的特點(diǎn)是沒有規(guī)范的財務(wù)制度和準(zhǔn)確的財務(wù)報表,規(guī)模比較小,抵押物也不足,同時對于銀行來說,信息不對稱,風(fēng)險也難以把控。這些特征和先天缺陷,使得近年來,銀行對于小企業(yè)信貸的支持是雷聲大雨點(diǎn)小。

  對此,元志衛(wèi)告訴記者,這些特點(diǎn)是小企業(yè)生下來就有的,是客觀的現(xiàn)實(shí)。企業(yè)本身沒有錯。既然小企業(yè)現(xiàn)狀很難改變,那只能銀行來改變。泰隆商業(yè)銀行的理念是應(yīng)客戶需求而變,應(yīng)客戶的特征而變。否則,按財務(wù)報表來分析小企業(yè)的準(zhǔn)入和信貸條件,按照傳統(tǒng)方法的以抵質(zhì)押品來開展小企業(yè)信貸無形是把門檻提高,把一些小企業(yè)排除在外。

  泰隆商業(yè)銀行對于小企業(yè)信貸的理念上有三個不迷信。首先就是不迷信財務(wù)報表。這并不意味著不講究財務(wù)數(shù)據(jù),財務(wù)數(shù)據(jù)在銀行平時與客戶互動過程中獲取,而不是簡單地從客戶提供的財務(wù)報表中獲得。

  第二就是不迷信抵質(zhì)押,因?yàn)樾∑髽I(yè)沒有或者缺乏有效的抵押物,尤其在企業(yè)初創(chuàng)期,或者成長期,沒有充足的資金投入到固定資產(chǎn)投資中,這種情況很普遍,元志衛(wèi)告訴記者,在泰隆商業(yè)銀行全部貸款中,抵質(zhì)押貸款只占5%6%左右,90%多的貸款都是通過第三方人的信用擔(dān)保來解決的,這就解決了小企業(yè)非常頭痛的抵押難、擔(dān)保難的問題。

  第三就是不迷信“零不良率”,因?yàn)轱L(fēng)險難把控,信息不對稱,風(fēng)險可能比大企業(yè)要高,這是正?,F(xiàn)象。無論是考核還是問責(zé)的設(shè)計方面,泰隆商業(yè)銀行都設(shè)計了一定的容忍度,元志衛(wèi)告訴記者:“正??陀^的風(fēng)險發(fā)生后,不應(yīng)該讓客戶經(jīng)理承擔(dān),只要客戶經(jīng)理按照銀行的規(guī)章辦,就允許在容忍度的范圍內(nèi),發(fā)生損失,結(jié)果由銀行承擔(dān)?!?/p>

  “三品”“三表”控風(fēng)險

  元志衛(wèi)對于小企業(yè)風(fēng)險高的觀念并不認(rèn)同,他提出要辯證看待小企業(yè)風(fēng)險,因?yàn)樾∑髽I(yè)對于銀行來說,也是可以選擇的。銀行與企業(yè)是一個相互選擇的過程,銀行可以選擇一些經(jīng)營業(yè)績好、信用好的企業(yè),從經(jīng)營實(shí)踐上看,泰隆商業(yè)銀行不良率一直控制在1%以內(nèi),從這個結(jié)果上充分反駁了小企業(yè)貸款就是風(fēng)險不可控的傳統(tǒng)理念。

  面對眾多的小企業(yè),如何選擇客戶,控制風(fēng)險,元志衛(wèi)介紹,泰隆商業(yè)銀行在十多年的發(fā)展中總結(jié)出來了一些行之有效的方法,“三品”、“三表”既是一種方法,其實(shí)也是一種標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計。

  “三品”是指人品、產(chǎn)品和押品。人品是解決客戶信不信得過的問題,人品放在第一位,是因?yàn)樵陂L期的實(shí)踐中,泰隆商業(yè)銀行發(fā)現(xiàn),人品好,做事踏實(shí)的小企業(yè)能獲得更大的發(fā)展,反之,遲早會出問題。泰隆商業(yè)銀行喜歡的是勤勤懇懇、老老實(shí)實(shí)、艱苦創(chuàng)業(yè)、外部口碑好,最好沒有不良嗜好的客戶。元志衛(wèi)告訴記者,“客戶的人品不可能通過財務(wù)報表來獲得,我們只能靠自己的員工主動去獲取,有調(diào)查才有發(fā)言權(quán)。雖然這需要前期信貸員花大量的時間去考察。否則在接到客戶貸款申請后,再去做信用調(diào)查,就無形間降低了效率?!?/p>

  泰隆商業(yè)銀行的理念是對納入其視野的潛在客戶提前進(jìn)行信用調(diào)查,安排客戶經(jīng)理提前跟客戶進(jìn)行互動、交流,通過不間斷的交流和對周邊人群獲取客戶的信息,等到客戶真正提出貸款需要的時候,其實(shí)已經(jīng)對他的信用和人品有了充分的了解,這就做到了時間的前移。元志衛(wèi)告訴記者:“對小企業(yè)的服務(wù)必須要走出去,辦公室不可能獲取多少信息?!?/p>

  第二個品,是產(chǎn)品。產(chǎn)品對于銀行和客戶來講都很重要,它是解決客戶生存和發(fā)展的問題。體現(xiàn)客戶可持續(xù)發(fā)展的問題,銀行并不一定要求客戶有非常高端的產(chǎn)品,因?yàn)楦咧械投耸袌鍪怯篮愦嬖诘?,哪怕是低端的產(chǎn)品,只要產(chǎn)品有市場。

  第三個品,是押品,它是解決客戶最后償債能力的。銀行放貸過程中,肯定是根據(jù)客戶的資產(chǎn)實(shí)力而發(fā)放相應(yīng)貸款額度。三個品中把押品放到最后,是因?yàn)樾∑髽I(yè)資金實(shí)力弱,銀行在真正開展業(yè)務(wù)時可能要忽略押品。為此,元志衛(wèi)給記者提供了佐證,即泰隆商業(yè)銀行貸款違約產(chǎn)生損失的,客戶人品的原因是占第一位的,而經(jīng)營情況是占第二位的。也正基于此,泰隆商業(yè)銀行為眾多沒有資金實(shí)力但誠實(shí)、合法經(jīng)營的小企業(yè)提供了貸款幫助。

  談及此,元志衛(wèi)一臉的自豪,并動情地表示,泰隆商業(yè)銀行定位就是小企業(yè)的成長伙伴,從注冊資金只有百萬元的城市信用社到現(xiàn)在200多億元的規(guī)模,資本凈額超過10億元的小型銀行,也是有賴于這一點(diǎn)。元志衛(wèi)還記得15年前,他還在支行做信貸員時,一個修理自行車的客戶,每天騎著破舊的自行車到銀行來存錢,銀行員工會花很長時間幫他清點(diǎn)沾滿了油污的零錢。幾年間,這個客戶從開始只存錢,到后來提出了3000元的貸款需求,不斷成長起來,從表面上看,這么微小的客戶不值得重視。但元志衛(wèi)不這么認(rèn)為,事實(shí)也證明了這一點(diǎn)。元志衛(wèi)高興地告訴記者,這個客戶后來成長為貸款幾十萬的汽車修理和輪胎的經(jīng)銷商,為銀行帶來了穩(wěn)定的存款,這種例子很多,這也是銀行與小企業(yè)共同成長的縮影。

  除了“三品”之外,“三表”也是泰隆銀行考察客戶信息的重要手段?!叭怼笔侵杆怼㈦姳砗秃jP(guān)的報表。小企業(yè)信貸不能太講究表面的財務(wù)報表,但這并不意味著不講究數(shù)據(jù)化信息,即三表。這三個表全部都是由第三方出具,水表是自來水公司出具的,電表是電力公司出具的,海關(guān)報表是海關(guān)出具的。可以真實(shí)反映客戶的信息。銀行通過解讀這三個表的數(shù)具,去分析判斷企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況。

  元志衛(wèi)告訴記者:“三表是物證,同時要講究人證,通過客戶周邊的企業(yè)或人群獲取這些信息,這就是所謂的人證。物證、人證再加上客戶經(jīng)理與客戶主動交流的信息進(jìn)行結(jié)合。應(yīng)該說我們對客戶信息獲取和判斷是多方面的組合?!?/p>

  “兩個人”的管理

  對于小企業(yè)風(fēng)險防控,來自兩方面,一個是上面所提到的防范,另外還有一個很重要的問題就是對“兩個人”的管理?!皟蓚€人”一是指客戶,另外一個就是銀行的信貸人員。這兩方面管理缺一不可。

  當(dāng)客戶發(fā)生問題,元志衛(wèi)告訴記者,客戶經(jīng)理一定要“跟進(jìn)”,采取措施。假如有逃廢債的客戶,泰隆商業(yè)銀行堅(jiān)持“骨頭再硬也要啃”的理念。

  目前,泰隆商業(yè)銀行每一個客戶都有專門的客戶經(jīng)理為他服務(wù)。泰隆商業(yè)銀行要求客戶經(jīng)理不能坐在辦公室里,要與客戶深層次的互動,只要客戶有需要,客戶經(jīng)理都要努力為其提供高質(zhì)量的服務(wù)。去客戶家坐坐,了解客戶,既進(jìn)行了互動,也解決了銀行對客戶信息獲取的問題。元志衛(wèi)告訴記者,泰隆商業(yè)銀行招聘客戶經(jīng)理的標(biāo)準(zhǔn),不強(qiáng)求高學(xué)歷和背景,關(guān)鍵是要認(rèn)同泰隆文化,要實(shí)在,勤懇的愿意為小企業(yè)提供服務(wù),并獲取信息的人。

  元志衛(wèi)表示,對員工的管理,制度是必須的,但光靠制度不能完全解決問題,對于人的管理需要體系化。既要有約束體系,還要有激勵體系,還要有內(nèi)部環(huán)境的支持。在對信貸人員的績效考核中,泰隆的做法是要求客戶經(jīng)理切實(shí)為客戶提供服務(wù),盡可能發(fā)揮人的作用,泰隆的做法是“蘿卜加大棒”,做得好,獲得的薪酬多,相反做得不好,超出容忍度時,就要嚴(yán)格問責(zé)。這就是所謂的正激勵和負(fù)激勵。

  泰隆商業(yè)銀行對“兩個人”的管理中也同樣非常重視人品,如果銀行客戶經(jīng)理人品有問題,銀行有嚴(yán)厲的處罰。泰隆銀行不允許客戶經(jīng)理接受客戶的請客、送禮、娛樂等?!耙坏┌l(fā)現(xiàn)就會解除勞動合同,如果一定不能拒絕,那沒問題,客戶請客,我們銀行買單。這是泰隆鐵的紀(jì)律?!痹拘l(wèi)告訴記者。

  對于客戶經(jīng)理,除了講究人品外,泰隆商業(yè)銀行還講究本土化,本土化的客戶經(jīng)理肯定對當(dāng)?shù)睾徒?jīng)濟(jì)環(huán)境,客戶特征有了解,這樣可以更好為客戶服務(wù)。

  機(jī)制突破與創(chuàng)新

  泰隆銀行是專營小企業(yè)信貸的法人,在十多年的發(fā)展中,整個銀行都是做小企業(yè)信貸。目前,已經(jīng)建立了全方位的系統(tǒng)以更好地為小企業(yè)服務(wù)。

  在組織架構(gòu)上和在人力資源上,泰隆商業(yè)銀行有著龐大的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),按小分隊(duì)作戰(zhàn)模式,多個部門去支持,為小企業(yè)提供服務(wù)。因?yàn)楹芏嘈畔⒖靠蛻艚?jīng)理到群眾中去獲取,人力成本就比較高,泰隆商業(yè)銀行每年都會從各大院校招生一些符合泰隆標(biāo)準(zhǔn)的畢業(yè)生和經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)人員。

  在流程上,因?yàn)樾∑髽I(yè)信貸額度小,很多信息是通過實(shí)踐去獲取,所以銀行的業(yè)務(wù)流程需要調(diào)整,小企業(yè)對貸款的速度需求其實(shí)比大中企業(yè)更加強(qiáng)烈,時間上比較急,基于此,如何解決業(yè)務(wù)流程短,效率高,同時可控就值得銀行思考。泰隆商業(yè)銀行有三個創(chuàng)新,那就是流程的“前移、同步、合并”。流程前移是指,在客戶提出貸款申請、之前就已經(jīng)跟客戶互動交流,獲取信息了。這樣就為客戶爭取了很多時間,提高了效率。

  同步,是指銀行調(diào)查、審查交叉的機(jī)制,對于小企業(yè)客戶,就要求審查人員盡可能跟調(diào)查人員一起去開展工作,這就是所謂的同步了。另外,環(huán)節(jié)的合并也很重要,泰隆商業(yè)銀行提供的手段是把審批權(quán)限下放,這樣就為客戶提高了效率和中間環(huán)節(jié)。元志衛(wèi)告訴記者:“最高審批人最不了解客戶,要讓最了解信息的人去決策?!?/p>

  在抵押方面,元志衛(wèi)表示:“近年來,泰隆商業(yè)銀行在突破抵押難問題上做了很多嘗試。我們不講究抵押,而講求客戶的第三方擔(dān)保。中國人很講究人脈關(guān)系,這樣為實(shí)現(xiàn)第三方人擔(dān)保創(chuàng)造了條件,沒有抵押物沒關(guān)系,可以找親戚朋友,上下游客戶擔(dān)保?!?/p>

  在擔(dān)保方式上,泰隆的做法是以保證擔(dān)保為主體的,不講求門檻,講求擔(dān)保分散的策略,一個人擔(dān)保不夠,可以提供兩個或者三個人的擔(dān)保,這樣也為客戶解決了問題。

  小企業(yè)小額貸款,擔(dān)保人的作用并不僅僅是代償債務(wù)的功能,還有一個影響還款的作用。擔(dān)保人可能影響和制約借款人的行為。由此,泰隆商業(yè)銀行還推出了道義擔(dān)保,基本上對50萬元以下的小額貸款采用的。它更講求的是影響還款的作用,因?yàn)轭~度小,圍繞人的情感做出的,親情、愛情、友情作用制約的。老子貸款兒子擔(dān)保;老婆貸款老公擔(dān)保等,這是非常好的制約借款人行為的手段。似擔(dān)保,非擔(dān)保,介于第三方保證和信用貸款之間的方式。元志衛(wèi)告訴記者:“我們還有純粹的信用貸款,50萬元以下的,免擔(dān)保,這要求人品、信用肯定好才行?!?/p>

  作為信貸風(fēng)險管理者來說,不良率的控制是每天都懸在他們頭上的達(dá)摩克利斯劍,對此,元志衛(wèi)卻表示自己心里很有底,也非常從容。因?yàn)榻?jīng)過十多年的小企業(yè)信貸的實(shí)踐檢驗(yàn),銀行如果對小企業(yè)信貸的特點(diǎn)因勢而為,配以相應(yīng)的各種行之有效的風(fēng)險控制的手段,小企業(yè)信貸是相當(dāng)安全而且穩(wěn)健的貸款。相信假以時日,中小企業(yè)信貸問題將改變以往被遺忘角落的尷尬境地,繼而成為為銀行帶來持續(xù)、穩(wěn)定收入的優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)。

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